Diego Leone

La figura che ricopro in accordo con le altre funzioni, si occupa dell’attività di reclutamento e selezione. Utilizzando i diversi canali di ricerca, test attitudinali, assessment center e job description con profili accurati per ogni ruolo, mira a garantire una selezione perfettamente in linea con la figura cercata. Inoltre attraverso un’analisi dei bisogni approfondita progetta ed realizza interventi formativi costruiti ad hoc per i diversi ruoli aziendali. La formazione avviene sul piano professionale/tecnico e su quello comportamentale/motivazionale. Si occupa anche della gestione e organizzazione di un centro di formazione per personale interno ed esterno al fine di trasformare il potenziale umano in una vera e propria risorsa professionale. gestione del nostro capitale umano

Attraverso l'analisi dei bisogni del cliente interno progetta corsi di formazione specifici; Rilevazione presenze e rendicontazione per la formazione finanziata con Forte e Fondir;

Creazione e stesura del progetto, produzione dell'evento, responsabile dei contatti con gli sponsor.